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    2015
    12.22

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    别人家的公司:据说Facebook要帮助员工买房子

    来源: 新浪科技   责任编辑:boxsin   字体大小:    

    对于搬家至加州门罗帕克园区附近10英里(约合16公里)范围内的员工,Facebook将提供1万美元或更高的购房补贴。

      新浪科技讯 北京时间12月19日上午消息,Facebook希望确保员工的住所靠近公司,而该公司也愿意为此支出费用。

      根据路透社周四的报道,对于搬家至加州门罗帕克园区附近10英里(约合16公里)范围内的员工,Facebook将提供1万美元或更高的购房补贴。?#21496;?#26159;为了帮助员工解决上下班通勤的难题,并应对旧金山湾区日益高涨的房价,鼓励员工在公司工作更长时间。Facebook没有对此消息置评。

      这听起?#35789;?#19968;件好事,那么为何其他公司没有这样做?

      最大的问题在于纳税。与获得免税待遇的养老金不同,雇主和雇员都需要为购房补贴纳税。因此在住房价格较高的地区,雇主通常习惯于支付较高的工资,让员工自行决定如何分配收入。

      因此,尽管许多公司都会承担员工从某一城市搬迁至另一城市的成本,但很少有公司会为员工在某一城市内的购房提供补贴。根据“人力资源管理协会”今年的一项调查,只有3%的公司向员工提供了购房补贴。

      提供购房补贴的雇主通常只有几种类型。地方政府时常提供这样的补贴,鼓励公务员和事业单位人员居住在?#32422;?#26381;务的社区附近。例如,旧金山今年早些时候宣布了一项计划,将在未来5年内支出4400万美元,帮助教师买房。学术机构,例如华盛顿大学圣路易斯?#20013;?#21644;一些医院,也提供了这样的补贴。

      咨询公司Brick Partners的罗宾·?#40723;?#24503;曼(Robin Snyderman)指出,在经济衰退期间,向员工提供购房补贴的做法一度不受青睐,但近期这样做的雇主又越来越多。


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